选型 / 渠道价 / 实施(可选)
01
AI 财务 OCR(多票种 + 单据识别)
财务
增值税专票 / 普票 / 电子发票 / 火车票 / 机票 / 海关缴款书 / 银行回单 / 合同 / 物流单 / 报关单——整票要素 + 明细行项目双层识别,批量 500 张/次,识别字段自动回填 ERP 单据。
整票识别 ≥96%
明细行 ≥92%
支持 30+ 票种
批量 500 张/次
多语种识别
02
AI 智能记账与成本核算
财务
多组织 / 多账簿 / 多会计准则并行的自动分录引擎:业务事件 → 科目推荐 → 凭证生成 → 月结成本分摊,支持标准成本、实际成本、作业成本三种核算方法。
- 按业务类型自动匹配科目(采购 / 销售 / 生产 / 费用)
- 跨组织内部交易自动抵销
- 多币种换算 + 汇兑损益自动计算
- 月结自动化:结转 → 分摊 → 结账 → 合并
月结提效 65%错报率 ↓ 80%合并报表 <2 小时
03
AI 银企对账与资金预测
财务
直连 100+ 家中外资银行拉取流水,AI 自动匹配凭证 → 核销;同时基于收付款计划 + 历史波动预测 7 / 30 / 90 天集团资金缺口,联动授信与理财决策。
- 一对多 / 多对多 / 模糊摘要语义匹配
- 未达账 / 在途 / 手续费 / 退款自动分类
- 集团资金池 + 现金流滚动预测
- 异常预警:账户冻结、大额异动、余额低于阈值
对账准确率 ≥93%对账耗时 ↓ 88%资金预测误差 <8%
04
AI 供应链协同与需求预测
供应链
基于销售订单 + 历史需求 + 季节性 + 市场信号,输出 SKU × 门店 × 日的细粒度需求预测,驱动 MRP / 采购申请 / 生产订单自动化;支持 VMI 与智能补货。
- 多层级预测:总部 → 大区 → 门店 → SKU
- 新品引入 / 生命周期衰减自动识别
- 供应商协同门户:AI 推送订单计划与到货预警
- 异常信号(缺货、积压、呆滞)主动告警
预测准确率 ≥85%库存周转 ↑ 30%缺货率 ↓ 50%
05
AI APS 智能排产
生产
考虑物料 / 设备 / 工装 / 人员 / 订单优先级 / 换型时间 / 工艺路线的多目标优化排程,支持离散 + 流程 + 混合制造。分钟级重排应对插单、设备故障、物料延迟。
- 多目标优化:准时率 + 换型成本 + 设备利用
- 约束求解:瓶颈工位识别与平衡
- 滚动排程:每班次自动重排
- 甘特图可视化 + 人工微调 + 版本对比
订单准时率 ↑ 25%换型时间 ↓ 35%设备利用 ↑ 15%
06
AI MES 质量预测与追溯
生产
基于工艺参数 / 检验历史 / 批次追溯,提前预测批次不良率与异常工序;一旦售后投诉触发,秒级反查涉及的批次、物料、设备、班组。
- SPC 统计过程控制 + AI 漂移检测
- 批次追溯:从成品逆推至原料供应商
- 缺陷根因分析(工艺 × 设备 × 人员)
- 关键工位 SOP 执行合规自动核验
不良率 ↓ 22%追溯响应 <30 秒客诉闭环 ↓ 50%
07
AI 智能库存优化
供应链
多仓多组织的动态安全库存模型:按 SKU × 仓 × 周期滚动计算经济订货量、再订货点、安全库存,识别呆滞并给出处置建议(调拨 / 促销 / 报废)。
- 动态安全库存 = f(需求波动, 供货周期, 服务水平)
- ABC + XYZ 双维度分类策略
- 呆滞识别:周转天数 × 变动趋势
- 跨仓调拨建议 + 成本最优路径
呆滞占比 ↓ 40%安全库存 ↓ 20%缺货补货 <24 小时
08
经营分析 Copilot(对话式问数)
决策
自然语言问数 + 深度洞察报告:高管一句话获得图表 + 同环比 + 根因解读;经营驾驶舱自动推送异动周报、月报,并建议行动项。
- 语义解析:"上月华东区毛利低于预算的产品有哪些"
- 多维透视:产品 / 客户 / 组织 / 时间四维交叉
- 异动下钻:从指标异常下钻到单据明细
- 主动洞察:每日推送 Top 3 经营异动与建议
问数响应 <4 秒报表需求 ↓ 60%异动发现提前 3-7 天
09
AI 合同智审与电子签
供应链
基于合同条款知识库(采购 / 销售 / 劳动 / 租赁)做差异比对、风险条款识别、缺失条款提示;无缝对接电子签平台,签约后自动回写 ERP 业务单据。
合同审查 ↓ 70% 工时风险条款识别 ≥90%
10
AI 客户洞察与流失预测
销售
基于历史交易 + 交互行为 + 信用档案的客户 360°画像:RFM 分层、生命周期阶段、流失概率、交叉销售推荐;驱动销售行动与客户挽回动作。
流失预测 AUC ≥0.85挽回成功率 ↑ 30%交叉销售 ↑ 18%
11
AI 费控合规预警
财务
报销 / 付款 / 采购场景嵌入式合规校验:拆单、重复报销、超标、关联交易、三流不一致——自动风控评分与审批前置拦截;月度税务健康自查报告。
违规识别 ≥93%审计效率 ↑ 50%税负偏离 提前预警
12
AI 智能 HR(招聘 · 绩效 · 人才)
HR
简历 NLP 解析 + 岗位匹配评分;绩效异动识别与绩效面谈要点生成;人才盘点九宫格 + 继任计划推荐;员工流失预测驱动主动关怀。
简历筛选 ↓ 80% 工时招聘周期 ↓ 40%核心员工流失 ↓ 25%
AI 能力三阶段落地路径
建议按价值优先级分阶段启用,避免一次性过度投入。
Phase 1
快速见效期(4-8 周)
以财务共享和日常运营为突破口,实现可见的效率提升。
- 01 财务 OCR + 02 智能记账
- 03 银企对账与资金预测
- 11 费控合规预警
Phase 2
业务融合期(2-4 个月)
打通供应链 + 生产数据,释放库存与排程的优化空间。
- 04 供应链协同与需求预测
- 05 APS 智能排产
- 07 智能库存优化
- 06 MES 质量预测
Phase 3
战略驱动期(6-12 个月)
形成 AI 赋能的决策与增长能力,驱动业务创新。
- 08 经营 Copilot 对话式问数
- 10 客户洞察与流失预测
- 09 合同智审
- 12 智能 HR
继续探索
星空 AI 能力 · 继续深入
从能力清单到场景落地与开发